2017年是党的十九大召开之年，是实施“十三五”规划的重要一年，是推进供给侧结构性改革的深化之年，池州高新区认真贯彻落实中央和省、市、区各项决策部署，在区委、区政府的坚强领导下，统筹做好稳增长、促改革、调结构各项工作，较好地完成了年初确定的各项目标任务。现将有关情况汇报如下：

一、2017年工作总结

预计，全年新增规上工业企业12家，规上工业企业总数达到63家；实现规模工业产值72亿元、销售收入71亿元，同比增长35%、33%；实现固定资产投资43亿元，其中工业固定资产投资41亿元，同比增长22.8%、28.1%；实现财政收入4亿元，同比增长15.2%；实现高新技术产业产值40亿元，占规模工业产值比例达到55.5%。实现进出口7500万美元，同比增长7.1%。

（一）深化产业招商，提升招商实效。2017年，预计新引进规上项目38个，其中省外亿元项目17个；招商引资到位资金38亿元。强化招商引资首位意识，组建4支驻点招商工作队，全面布局长三角、珠三角、京津冀、台温福四点。大力实施招商引资“432工程”（40个项目签约落户、30个项目开工建设、20个项目竣工投产），招真商，真招商。强化外出招商力度，强化招商信息甄别，强化项目落地步伐，强化项目服务水平，充分发挥园区代办分中心的功能，在项目落户期间提供全方位服务。智慧产业园、东聚新能源、祥泰机电、润河纳米等一批项目成功落户；生物质气化发电、上海起帆电缆、蛋白多肽及稀土铝合金生产等一批项目达成投资意向。

（二）加强项目调度，扩大有效投资。扎实开展“重点工业项目集中攻坚行动”，重点加强对基础设施、招商引资重点项目的调度推进。共有12个项目列入调度计划，帮助解决突出问题8个，推动卡尔菲特产业园、阿李新能源产业园等一批项目开工建设，润河纳米磷酸锆系列纳米新材料等一批项目顺利实施，东聚新能源电池PET片材生产、祥泰机电新能源电池正负极生产、明坤电子IT产品生产等一批项目投产运营。

（三）实施分类指导，帮扶重点企业。按照“分类指导、精准帮扶”的思路，组建了7个帮扶工作组，对园区58户重点骨干企业，按照一企一策的要求，制定了58份帮扶方案，梳理问题82个，将企业提出的问题分类归纳，压实责任，落实到人，限期解决。园区蒸汽供气管道主管网已建成使用；艾可蓝生产线满负荷生产，预计产值跨上8亿元台阶。家机、鸿亮竹业、九华明坤、力成机械等企业产值增幅均达20%以上。积极引导企业靠大靠强，提升效能，明坤铝业与比亚迪、合工大合作，通过技术改造升级，新产品产值已突破2亿元；九华山酒业与茅台公司深度合作，共同研发的甘茅黄精酒已上市销售；睿成微电子与国晶微电子合作，共同建设的高端封装测试线已试生产；同时，加强不良企业依法处置和资产盘活工作，九华山啤酒厂被安徽阜阳盛雪啤酒有限公司整体收购，计划11月份恢复生产；电子商城已由华亚创业基金整体购买，年内可投入运营；润佳电缆二期与上海起帆电缆公司达成收购意向，正在洽谈合作框架协议；腾虎机械与湖南中大机械厂合作，生产垂直振动压路机核心部件，已恢复生产；华速机器人与五瑞洁能洽谈收购事宜；润佳一期与达派纺织有限公司对接收购事宜。凯美尔、华福钢材城等正在洽谈中。严格落实安全生产监管和企业主体责任制，与企业签订安全生产目标管理责任书，全面开展复工复产前安全生产大检查，同时加强企业环保监管，安全生产、环境保护意识进一步提高。

（四）强化科技支撑，增强创新能力。推动企业自主创新，申请各类专利300余件，申报市级科技进步奖4项，组织认定高新技术企业4家，认定省级企业知识产权管理规范试点企业2家，认定省级知识产权优势企业1家。打造各类科研平台。加快高新区科技创业服务中心（科技企业孵化器）建设，年内申报国家级科技企业孵化器；已申报创建国家火炬特色产业基地；艾可蓝柴油机尾气后处理国家工程技术研究中心正在申报中。大恒生化、九华明坤申报建设省级工程技术研究中心；骏智机电、申嘉聚合物、弥优机电、五瑞节能申报建设市级工程技术研究中心；卡尔菲特、力成机械建设产品公共检测中心。

（五）优化园区环境，抓好十件实事。年初园区制定的十件实事，按照时间节点安排，狠抓落实，十件实事进展顺利。园区区域物流中心完成规划选址，积极对外招商；园区公交线路于9月份开通两条市区高新区专线；政府性借款资金收回，已收回邦鼐机电300万元，腾虎机械已用其8项核心专利质押并作出2年内还清的还款计划；其余几笔借款已依法判决，年内协调法院加大执行力度；宇达智慧产业园建成运营，已成功拍卖电子商城；国家级科技孵化器申报，11月初做好专家现场考察和评审答辩工作，力争申报成功；企业精准帮扶，已制定帮扶工作方案，帮助企业解决突出的22个问题，园区蒸汽供气管道主管网已建成使用；新能源智能装备产业园建设，11月中旬完成摘牌，年内开工建设。

（六）加强作风建设，营造良好氛围。认真做好市委第一巡察组巡察园区各项工作，以巡察整改为契机，提高政治站位、增强政治责任、强化政治担当，激励干事创业，提高主动工作能力。积极开展“讲政治、重规矩、做表率”专题警示教育，推进“两学一做”学习教育常态化制度化，认真开展基层党组织标准化建设活动，新建非公企业党支部2个,家机党委调整为党支部，党群活动中心完成验收。加强机关作风建设，加强和规范党内政治生活，全面提高党的建设科学化水平；创办了“高新区论坛”，邀请专家教授专题授课，丰富机关工作人员知识水平，提高服务企业能力。

一年来，高新区各项工作都取得了一定的成效，园区荣获“安徽省知识产权示范园区”称号，艾可蓝内燃机排放实验室被认定为省级重点实验室，实现了全市省级重点实验室零的突破，睿成微电子董事长刘轶成功入选第十三批国家“千人计划”创业人才；大恒生化有限公司成功登陆省“专精特新板”；力成机械和睿成微电子两企业产品荣获 “安徽工业精品”。但也存在一些突出问题：招商工作进展放缓，招商项目整体规模不大，项目质量不够高，龙头企业、大项目偏少；完整的产业链尚未形成，物流配套服务不够完善，创新招商的方式不够新。实体经济经营困难，产业结构仍然偏重，新经济、新业态发展刚刚破题，支撑效应仍不明显，短期内经济增长趋缓，少数指标与计划目标尚有差距。

二、2018年工作安排

——指导思想

2018年高新区工作的指导思想是：深入学习和全面贯彻落实党的十九大精神，按照中央、省、市、区决策部署，以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，紧紧围绕创建国家级高新区的战略目标，以规模化、产业化、特色化、科技型为发展方向，以培育特色产业和高新技术产业集群为发展目标，以“十三五”规划为引领，以促进经济发展提质增效升级为主线，以招商引资、招才引智和重大项目建设为抓手，把高新区打造成为区域性创新创业要素聚集区、特色产业示范区、科技创新驱动区、宜居宜业东部新城区，努力成为全区经济重要增长极。

——发展目标

2018年高新区经济社会发展目标：力争招商引资落户项目30个，其中省外亿元以上项目12个，到位资金40亿元以上；完成固定资产投资40亿元，其中工业固定资产投资35亿；新增规模以上工业企业12家，实现规模工业产值80亿元，销售收入79亿元；实现财政收入4亿元；实现实际利用外资3000万美元，外贸进出口总额7500万美元；申报认定高新技术企业4家以上，力争实现高新技术产业产值占总产值60%以上。

——工作重点及主要措施

一是狠抓招商引资，培育经济发展新动能。创新招商方式。突出重点渠道和重点产业，继续实行以商引商、产业链招商、标准化厂房招商。积极探索专业招商、代理招商等社会化、市场化招商新模式，做实驻点招商。强化招大引强。紧盯生物质气化发电、上海起帆电缆等重点项目，推动尽快落户。注重招才引智。实现招商引资与招才引智同频共振、同步推进，重点引进“两高一首”急需紧缺高端人才，加快培育一批具有自主知识产权、有较强竞争力的高新技术企业。根据《国务院办公厅关于促进开发区改革和创新发展的若干意见》的文件精神，结合园区实际，研究制定产业引导基金、创新创业人才、战略兴新兴产业基地扶持等优惠政策，形成一整套完备的政策体系。推进嫁接重组。积极引导、推动企业实施兼并重组和高端嫁接，加快推进润佳电缆、凯美尔厨卫、华福钢材城、四通光电等企业重组招商和二次招商，盘活存量资产。

二是创新项目调度，加速重点项目快速推进。扎实开展“重点工业项目集中攻坚行动”，继续梳理一批项目实行定期集中调度，实施动态管理、强力推进。力促阿李新能源产业园、华亚智慧产业园、五瑞清洗机器人等项目2018年建成投产，确保九华农商行入驻园区运营、蒸汽供气管道支管网完成建设。

三是强化精准帮扶，促进企业提质增效。全面落实扶持实体经济发展一揽子政策意见，实施精准帮扶。逐一帮助解决问题，助其做大做强。推进艾可蓝公司IPO材料上报证监会。推动明坤铝业与比亚迪、九华山酒业与茅台集团深度合作，力争合作产值达2亿元。全力打造新的经济增长点。强化新招商企业入规帮扶指导，力争全年新增规模工业企业12户以上，新增产值超8亿元。牢固树立 “招工就是招商”的理念，建立完善园区人力资源库，引导企业改善用工待遇，帮助企业完成招工200人。

四是实施创新驱动，加快园区转型升级。加快推进园区十大平台建设，国家级科技企业孵化器申报成功，全年有20家左右科技型中小企业入驻；艾可蓝柴油机尾气后处理国家工程技术研究中心申报取得实质进展。支持睿成微电子、大恒生化、九华明坤组建省级工程技术研究中心；鼓励和支持骏智机电、申嘉聚合物、邦鼐机电、氮化晶科、五瑞洁能等尽快建成市级工程技术研究中心；支持九华明坤争创省级重点实验室，依托力成机械着力打造园区装备制造产品公共检测中心，卡尔菲特打造服装质检中心。加强创新创业人才引进与培养，实施企业家创新创业能力提升工程，深化与合肥工业大学、池州学院、池州职业技术学院、池州职教中心等院校合作。

五是加大开源节流，缓解园区资金压力。强化税源主体培植，加大征管力度，推动园区企业土地使用税等相关税种及时入库，加大工作力度，突出做好总部经济工作。加强标房租金征缴管理。实施分类处置，做到增量租金按时缴纳、存量租金逐步消化。强化基础财务管理，规范财务运行，提高资金的运行效率，确保资金的规范和安全。

六是营造良好氛围，优化经济发展环境。继续开展“两学一做”学习教育常态化制度化，认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想，强化科学理论武装，牢固树立“四个意识”，切实增强“四个自信”，激励干事创业，提高主动工作能力，提升园区干部职工“精、气、神”， 在园区努力营造想干事、干实事的氛围。切实转变工作作风，提高行政效率。强化考核考评，形成以考核明职责、定奖惩、树导向、促落实的浓厚氛围。增强抓党建的主业主责意识，落实全面从严治党要求，进一步完善园区党建工作运行、考核保障等机制。积极探索新形势下非公企业党建工作，确保党的组织和工作全覆盖。严格落实党风廉政建设“两个责任”，做到党风廉政建设与经济社会发展同部署、同落实、同检查、同考核。认真贯彻中央八项规定和省市区各项规定，模范遵守《准则》和《条例》，严肃党内政治生活，加强党内监督，始终把纪律和规矩挺在前面，紧守思想道德高线，严明纪律规矩底线，抓好巡视巡察相关问题的整改落实，不断提升办事效率和服务质量，扎实做好隐患排查、矛盾化解、安全生产、农民工工资发放等各项工作，确保社会稳定和谐。

安徽池州高新技术产业开发区管委会

2017年10月26日